top of page

Останні новини

Дефіцит кваліфікованих працівників у Європі: проблема адаптації кваліфікації

Звіт про майбутнє навчання в Європі: навички та їх значення для ринку праці

Навички та робочі місця в Європі: виклики та рішення з публікації Cedefop

Кваліфіковані працівники та робочі місця в Європі: висновки з опитування Cedefop щодо відповідності кваліфікації

Стратегії уникнення нестачі кваліфікованих працівників і невідповідності кваліфікації

Розвиток ринку навчання у 2022 році: збільшення пропозицій навчання, падіння попиту

Виклики на ринку навчання: чому заповнюється все менше місць навчання

Менше заповнених місць для навчання: причини та шляхи вирішення викликів на ринку навчання

Проблеми відповідності на ринку навчання: незважаючи на вакансії, пошук залишається невдалим для багатьох людей

Проблеми з відповідністю між тими, хто шукає навчання, і компаніями: відсутність згоди, незважаючи на вакансії

Комунікаційна прогалина: чому багато навчальних вакансій залишаються незаповненими, незважаючи на високий попит

Іноземні кваліфіковані працівники підтримують систему догляду в Німеччині – зростаюча потреба в іноземних працівниках

Демографічні зміни: Майже 20 мільйонів бебі-бумерів вийдуть на пенсію до 2036 року – нестача кваліфікованих працівників посилюється

Іспанія бореться з безробіттям серед молоді: німецька система навчання як вирішення проблеми нестачі кваліфікованих працівників у Європі

Міграційна угода з Кенією: небагато заяв про надання притулку, але надія на наймання кваліфікованих працівників

Німецькі стартапи: тривалі погодження та відсутність інвесторів уповільнюють інновації

Потреба в медсестринських і освітніх професіях: 133 000 вакансій, зростаючий попит і структурні вузькі місця

Компанії використовують неправильні платформи для рекрутингу в соціальних мережах

Професії з найбільшим недоліком кваліфікації

Брак кваліфікованих працівників (Фонд Бертельсмана)

Логотип P-ick

Rutschbahn 33, 20146 Гамбург, Німеччинаhn 

+49 (0) 176 - 36 29 85 94

  • LinkedIn
bottom of page